Renaud Barbier

Les ressources humaines se transforment. Quels sont les enjeux et challenges à venir, quelle stratégie mettre en place ?

Dans la continuité de la métamorphose progressive des ressources humaines, le rôle du DRH évolue pour se rapprocher des objectifs économiques de l’entreprise dans un contexte tendu où l’acquisition de talents et l’engagement des employés sont des enjeux vitaux pour l’entreprise.  Les entreprises font aujourd’hui face à une pénurie de talents sans précédent. Selon une récente étude de ManPower, 45% des chefs d’entreprise éprouvent de fortes difficultés de recrutement en 2018 contre seulement 35% en 2013 : il s’agit d’un chiffre record depuis 12 ans qui illustre bien la révolution des ressources humaines qui s’opère aujourd’hui à l’échelle mondiale.  Cette pénurie de talents s’ajoute aux nouveaux défis des ressources humaines : développer le leadership à tous les niveaux, répondre à la quête de sens des employés, gérer les attentes des Millenials…

Niveau: Tous niveaux

Expert: Renaud Barbier (Managing Director AIF Maps et BoardMaps Fintech Solutions S.A.)

Objectifs:

- Découvrir les challenges et enjeux transformant les ressources humaines

- Aborder les solutions et les stratégies à mettre en place

- Appréhender les obstacles, discuter des solutions

IMPORTANT

Les participants à nos événements sont informés du fait qu’ils sont susceptibles de figurer sur des photographies prises lors de l’événement. Celles-ci sont destinées à être publiées dans les supports écrits ou numériques édités par Maison Moderne.