La semaine dernière, PwC’s Academy a réuni l’ensemble de ses 200 formateurs internes lors de sa cérémonie «Training Awards». Nicolas Lefèvre, associé responsable de PwC’s Academy, a tenu à féliciter les collaborateurs de la firme qui ont mis à profit leur expertise de terrain lors de formations destinées à des clients tout au long de l’année. 

«Le succès de PwC’s Academy est intrinsèquement lié à l’engagement de nos experts passionnés de la formation et qui partagent leur enthousiasme lors de cours axés sur l’acquisition de compétences de terrain, explique Nicolas Lefèvre. Nos formateurs ont su dépasser la frontière de leur fonction d’expert en vulgarisant leurs spécialisations vers des publics variés.»

Des collaborateurs avec plusieurs cordes à leur arc 

PwC’s Academy a vocation à proposer des formations aussi bien techniques que comportementales, toujours en prise avec l’actualité et les enjeux de ses clients. Au cours de l’année 2015, ce sont 187 collaborateurs de PwC Luxembourg qui ont dispensé près de 200 cours sur une large gamme de thématiques, tous niveaux confondus: formations reliées au secteur financier ou non financier, mais également à des sujets innovants comme l’apprentissage des réseaux sociaux en entreprise notamment.

«Nos formateurs internes ont su mettre à profit l’expérience acquise dans leur domaine de compétence lors de cours dédiés à des clients. Ils ont ajouté à leur expertise technique reconnue une approche pédagogique afin d’expliquer des sujets parfois complexes, tout en restant à l’écoute des besoins de leur audience», poursuit Nicolas Lefèvre.

La cérémonie «Training Awards» a permis de féliciter les collaborateurs de PwC Luxembourg qui se sont frottés au métier de formateur avec succès. À l’issue de cet événement, l’ensemble des participants se sont vu remettre une récompense pour leur engagement. La soirée a également été l’occasion pour les formateurs de se retrouver dans une atmosphère chaleureuse et conviviale.