Pouvez-vous, en quelques mots, résumer l’activité de votre société?

Léo Catania. – « est un cabinet de recrutement à dimension humaine. Représenté par une dizaine de consultants spécialisés dans plus de 10 secteurs d’activités, nous accompagnons les candidats et les sociétés afin que leurs projets se rencontrent. Harry Hope. pratique le recrutement au succès : pas de recrutement, pas d’honoraire. Le process est simple et efficace: audit des besoins, sélection des candidats, présentation des candidats, intégration et suivi.

Vous venez de rejoindre le Paperjam + Delano Business Club. Quelles sont les raisons qui vous ont poussé à le faire?

«Nous sommes un nouvel acteur sur le marché du recrutement Luxembourgeois. Les événement organisés par  le business Club sont tout à fait adaptés pour le développement de notre réseau et nous permettront de rencontrer des acteurs économiques locaux. En effet, networker avec les autres membres nous permettra de prendre conscience des problématiques de recrutement de nos partenaires et ainsi d’adapter notre approche pour qu'elle puisse le mieux possible répondre aux attentes des clients. Nous avons un profond intérêt pour les divers formats d'événements proposés.

Qu’y recherchez-vous? Et que pensez-vous pouvoir proposer aux membres que vous allez y rencontrer?

«Nous voulons rencontrer les entreprises luxembourgeoises afin de développer notre réseau et de pouvoir leur apporter des solutions dans leurs problématiques de recrutement. Intégrer Paperjam + Delano Business Club nous permet de gagner en visibilité et de bénéficier de moments d’échanges entre professionnels de tous secteurs d’activité. Il nous parait également primordial de bénéficier d’informations essentielles sur le pays et de communiquer des informations sur le marché du recrutement à Luxembourg.»